SEGURIDAD
Seguridad Laboral
La
seguridad laboral se resume en que un individuo debe trabajar bajo condiciones
seguras. Dado que esta seguridad se limita al ámbito laboral, los trabajadores
deben estar suficientemente protegidos para que se reduzca al mínimo la
posibilidad de sufrir un daño durante su actividad laboral. Los trabajadores
desempeñan tareas atribuidas por su superior, de forma que son estos quienes
deben garantizar que esas tareas se desarrollen limitando al máximo el peligro.
Objetivo de seguridad en el
almacén
Garantizar
la integridad de los trabajadores, por lo que los almacenes deben reunir una
serie de características que aseguren el cumplimiento de los distintos
reglamentos de seguridad dependiendo del tipo de almacén, tipo de producto
almacenado, etc. Los medios materiales preventivos necesarios para determinar
la seguridad en el trabajo dependen del tipo de actividad de la empresa, de las
condiciones del trabajo, de la localización y el tamaño de la empresa, etc.
¿Qué
premisas básicas deben cumplir los almacenes?
Algunas
premisas básicas que deben reunir los almacenes para garantizar la seguridad
son:
Buena
ventilación e iluminación.
Señalización
y fácil acceso a los extintores.
Salidas de emergencia señalizadas y libres de
obstáculos.
Los
pasillos deberán tener el ancho suficiente para facilitar el transporte y
manejo de las mercancías.
Reducción
del cruce de pasillos para evitar choques.
Disponibilidad
de vías exclusivas para el desplazamiento de personas.
CONTROLES DE SEGURIDAD
Ahora bien, para abordar el tema de manipulación de productos especiales es
necesario tener en cuenta que para el almacenamiento de sustancias químicas y
residuos peligrosos se deben tomar medidas de prevención y control, para evitar
daños a la salud de los trabajadores e impactos negativos al ambiente. Según
Ramón Lago, ingeniero técnico de servicio en salud ocupacional y seguridad
ambiental de 3M: “Existen obligaciones específicas para aquellos actores de las
operaciones de almacenamiento de sustancias y residuos peligrosos que
simultáneamente forman parte de la cadena del transporte, como son los
remitentes o propietarios, los destinatarios, los transportadores o conductores
de los vehículos. Estas obligaciones se encuentran detalladas en el Capítulo V
del Decreto 1609/02 del Ministerio de Transporte”.
PLAN DE EVACUACIÓN
El plan de evacuación
busca establecer las condiciones, que le permita a los ocupantes y usuarios de
las organizaciones, protegerse en caso de que un siniestro o amenaza colectiva
ponga en peligro su integridad, mediante acciones rápidas, coordinadas y
confiables, tendientes a desplazarse hacia lugares de menor riesgo. Para ello
es necesario: • Establecer un procedimiento normalizado de evacuación para los
ocupantes y usuarios de las instalaciones.
• Generar entre los ocupantes un
ambiente de confianza hacia el proceso de evacuación.
• Optimizar el uso de los
recursos de emergencia disponibles en las instalaciones.
• Minimizar el tiempo
de reacción de los ocupantes ante una emergencia.
• Aumentar el tiempo
disponible, mediante la detección temprana del siniestro, control eficaz del
siniestro, limitación de los materiales que puedan generar el riesgo.
•
Disminuir el tiempo necesario, mediante sistemas de notificación adecuados,
control del número máximo de personas en la edificación.
• Hacer que los
factores de interferencia, incidan lo menor posible en el tiempo de salida.
•
Entrenamiento mediante capacitación y simulacros de evacuación.
SEÑALIZACIONES DE EVACUACIÓN
La razón de
la señalización de emergencia, es la de orientar a las personas en cuanto a las
rutas que deben tomar. Dicha señalización reafirma las rutas que se han tomado
en los simulacros y genera confianza entre las personas. 6.0 Conformación y
funcionamiento de la brigada de emergencias la brigada de emergencias se
conforma para actuar sobre tres aspectos hacia los cuales deben dirigirse las
acciones de prevención y control de emergencias y contingencias: proteger la
integridad de las personas: - sistemas de detección - planes de evacuación -
defender en el sitio - buscar refugio - rescate - atención médica minimizar
daños y pérdidas económicas: - sistemas de detección y protección – salvamento.
Higiene Industria
La higiene industrial
conforma un conjunto de conocimientos y técnicas dedicados a reconocer, evaluar
y controlar aquellos factores del ambiente, psicológicos o
tensiónales, que provienen, del trabajo y pueden causar enfermedades o
deteriorar la salud.
La Higiene
industrial está conformada por un conjunto de normas y procedimientos
tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador,
preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al
ambiente físico donde se ejecutan.
Está
relacionada con el diagnóstico y la prevención de enfermedades ocupacionales a
partir del estudio y control de dos variables: el hombre y su ambiente de
trabajo.
Posee un
carácter eminentemente preventivo, ya que se dirige a la salud y a la comodidad
del empleado, evitando que éste enferme o se ausente de manera provisional o
definitiva del trabajo.
ÁREAS DE SEGURIDAD
El objetivo
es la Prevención del riesgo y del daño contra las personas como criterio
prioritario, aunque no exclusivo, teniendo en cuenta que ello va a repercutir
en menores pérdidas materiales.
Específicamente
la Seguridad en el trabajo se ocupa de la Prevención técnica de Accidente de
trabajo.
Actualmente
la Prevención de Riesgos Laborales se concibe como una "Seguridad
Integrada", en los proyectos o en el diseño de obras, instalaciones,
maquinarias, equipos o procesos, ya que las medidas de prevención adoptadas en
dichas fases, además de ser menos costosas, resultan ser más eficaces que las
efectuadas en los procesos o métodos ya en funcionamiento.
La Ley
31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, de 8 de noviembre, constituye la
base de partida de toda la legislación sobre Seguridad y Salud en el trabajo,
la cual deberá estar basada en los principios generales recogidos en esta Ley.
OBJETIVOS ÁREA SEGURIDAD
Evitar
riesgos.
Evaluar los
que no puedan evitarse.
Una vez
evaluados, combatir los riesgos en su origen.
Adaptar el
trabajo a la persona, actuando sobre la concepción, sobre la organización y
sobre los métodos de trabajo y de producción.
Cumplir estos
objetivos teniendo en cuenta el estado y evolución de la técnica.
En general
sustituir lo que es peligroso por algo que no lo sea o que lo sea menos.
La prevención
debe integrarse en un conjunto coherente que cubra la producción, la
organización, las condiciones de trabajo y el diálogo social.
Adoptar las
medidas de protección colectiva con carácter prioritario y recurrir a las
protecciones individuales sólo si la situación hace imposible cualquier otra
alternativa.
ACTIVIDADES ÁREA SEGURIDAD
Evaluación
y control de los riesgos profesionales.
Revisión
de los proyectos de obra nueva o de ampliación de las instalaciones o
maquinaria para comprobar que una vez instaladas no constituyan fuentes de
condiciones peligrosas difíciles de suprimir.
Confección
de normas y métodos de trabajo de las tareas consideradas peligrosas en la
empresa.
Realización
de inspecciones de control del cumplimiento de la normativa en las dependencias
de la Universidad, identificando, evaluando y controlando los riesgos
detectados.
Investigación
de accidentes para detectar causas y adoptar las medidas oportunas para su
control.
Formación
e información al personal a todos los niveles y en la materia de su
especialización, organizando charlas, cursos, campañas de prevención etc.
Organizar
la defensa contras siniestros y emergencias y formación de equipos de extinción
de incendios.
Planificación
de actividades preventivas que impliquen la intervención de varios
especialistas.
DIFERENTES A.R.L
POSITIVA A.R.L
Positiva
Compañía de Seguros S.A. cuenta con el ramo de ARL (Administradora de Riesgos
Laborales); con el participa en el Sistema Integral de Seguridad Social en
Colombia.
Para
los Empleadores (empresas): En Positiva construimos y acordamos con Usted
como empleador las soluciones más efectivas y eficientes para la Gestión en
Seguridad y Salud en el Trabajo para su empresa y trabajadores, con el fin de
mejorar la productividad, cumplir la normatividad vigente, e implementar
procesos de mejora continua con responsabilidad social.
Para
los trabajadores: Brindamos aseguramiento ante la ocurrencia Accidentes de
Trabajo y Enfermedades Laborales, además de ofrecer asesoría para la Promoción
de la Salud, Prevención de Riesgos en el Trabajo, fomento de estilos de vida y
trabajo saludable y auto cuidado; mediante el desarrollo y aplicación de
investigación, acompañamiento, educación y comunicación, con la colaboración
activa y compromiso de los empleadores
A.R.L
SURA
Somos A.R.L
sura, una empresa administradora de riesgos laborales que pertenece
al grupo de inversiones suramericana y es filial
de suramericana, un holding constituido para agrupar las inversiones
en seguridad social y aseguramiento en Colombia.
Nuestra
compañía nace a partir de momento en que se realizó la re-estructuración del
sistema general de riesgos laborales, con el decreto 1295 de 1994, y
desde entonces hemos venido enfocando todos nuestros esfuerzos
para prevenir, asistir y responder a la población trabajadora
colombiana, procurando mejorar la calidad de vida para las personas e impactar
en la productividad de nuestro país.
Somos
líderes en el mercado del sector privado en Colombia y tenemos un cubrimiento
en más de mil municipios y poblaciones.
Miles
de colombianos trabajan y entregan lo mejor de sí para aportar al crecimiento
de nuestro país: su dedicación es su esfuerzo, y contar con el respaldo
integral para hacer su trabajo bien hecho y preservar su integridad es nuestro
compromiso.
Por
eso A.R.L sura tiene presencia nacional y trabajamos para estar
cerca, bajo el esquema de regionales. contamos con unidades estratégicas de
negocios (UEN) especializadas por sectores económicos y regiones con más
cercanía, para brindarles a nuestros clientes especialización y mayor agilidad
en la toma de decisiones.
SEGUROS BOLÍVAR A.R.L
La Compañía
de Seguros Bolívar S.A., fue autorizada por la Superintendencia Bancaria en el
año 1994, para adelantar las actividades integrales de promoción y prevención
de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, así como las labores de
promoción de la salud de los trabajadores, vigilancia y control.
La ARL de Seguros Bolívar atiende diferentes renglones de la economía,
destacándose como un ramo de la Compañía de gran liderazgo y proyección.
Gracias a que ha sabido manejar su negocio en forma responsable y eficiente, se
ha mantenido a la vanguardia en la innovación de servicios y productos y ha
cimentado su quehacer en el constante compromiso de servicios y atención al
cliente
ARL COLPATRIA
Administradora
de Riesgos Laborales:
La
Administradora de Riesgos Laborales de AXA COLPATRIA ofrece cobertura nacional,
garantizando incrementar la productividad de las empresas, superando las normas
contempladas en el Sistema General de Riesgos Laborales, gracias a un original
enfoque gerencial. Más de 1.100.000 trabajadores afiliados son prueba de ello.
DOCUMENTOS
QUE EXIGE UNA EMPRESA
Cédula de ciudadanía
Certificación
curso de alturas
Exámenes
médicos
Antecedentes
disciplinarios
ELEMENTOS PARA LA REALIZACIÓN DE TRABAJOS
1. Arnés
2. Eslinga
3. Línea de vida
4. Cascos
5. Guantes
6. Gafas
7. Tapabocas
8. Tapa oídos
9. Dotación adecuada
excelente
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